次日，林振北帶著電一回到辦公室，秘書劉美美已經到了，“老板，員工的去留已經定下來了，員工加管理共560人，其中有40名一線工人，四個銷售，兩個人事部人員還有生產經理選擇離職?！?p>　　“好的”林振北表示知道了，頓了頓對她說“你職位暫時不變，然后通知人事部招聘軟、硬件研發人員！”

　　然后側了側身向劉美美介紹電一，繼續對電一說：“你需要多少人輔助你，統計一下然后報給劉秘書讓人事部安排招聘！”

　　“收到，老板”電一表示明白。雖然電一看起來有點木訥，但正常交流還是沒任何問題的，這一點完全符合程序猿的性格。

　　揮了揮手讓劉美美出去忙，然后開啟系統，從里面召喚一位小型終端開發工程師出來。

　　老規矩，賜名，起代號“牛二”

　　繼續打開【小型系統工廠】，把里面的十幾個小型系統原代碼提取出來，提取也挺有意思，自動生成一個U盤，然后懸空漂浮在林振北面前，他拿住仔細看了看，U盤表面沒有任何logo，就標了一個容量大小，轉手把它交給電一。

　　然后繼續對電一和牛二說：“等下我會帶你們去采購一批目前市面上的主流手機回來，你們對目前的硬件拆開來，還有提取代碼研究一下，之后選擇出最合適的系統方案進行適配?！?p>　　中午，吃完飯的林振北帶著電一和牛二開車出去，他的座駕是一輛寶馬3系，作為一個富二代，算是很低調了。

　　來到深市最大的電子產品市場，華強北。這里不知道是多少數碼商家的的天堂。傳聞這里，只要給商家一顆螺絲，告訴老板這是哪個手機或電腦上的，他就能給你組裝回一臺完整的產品。

　　華強北，就是這么一個神奇的地方，十幾年后更夸張，佛波咯無法攻破的水果系統，在這里分分鐘就能給你解開，這里的商家為謀取利潤逼得水果公司都要修改產品保修規則。

　　林振北帶著電一和牛二，漫無目的地逛著，偶爾在一個柜臺拿起某個電子產品認真的查看，他也不催促，主要是讓他們兩個熟悉當前世界的主流產品，看上就買回去慢慢研究。

　　這里的店鋪都是手機居多，尤其是諾基亞，當前的手機霸主非諾基亞莫屬，索愛和三星也只能在諾基亞的淫威下瑟瑟發抖。

　　轉了大半天，他們也買了不少東西，以手機為多，還有少量的工具，至于專業的實驗工具，自己的手機廠就有。

　　然后又訂購了一批電腦，付好定金，留下地址叫商家送貨上門再結尾數。

　　回到公司，林振北聯系了房東看了對面的那棟空置廠房，5層樓，一二三樓是車間，四至五樓是辦公樓層。

　　廠房是新建不久，消防設施什么的也很到位，于是和房東談好年付45萬，再以每年遞增5%的租金把它租了下來。

　　叫房東清理好手尾，明天會安排一小部分人員。林振北安排劉美美吩咐每個管理層到會議室開會。

　　下午四點，他帶著電一和牛二邁入會議室，里面已經有六七個人在里邊了，揮了揮手讓他們兩個找地方坐下。

　　一屁股坐在頂排位置，手指敲了敲桌子道“相信大家都知道了，工廠我是不打算出售了，而是繼續經營下去?！?p>　　在座的沒出聲，一是他們已經收到了風聲，二是公司現在是林振北獨資的，老板怎么做他們沒法反對，怎么安排他們怎么做就是了。

　　“在現在有采購部、銷售部、財務部、產品設計部、人事部、生產部、后勤部的基礎上增加三個部門，一個是系統研發部，二是硬件設計部，三是美工，專為公司下一步計劃生產的智能手機服務?！?p>　　“老板”生產主管李進舉起了手，林振北點頭示意他繼續說?！澳f公司下一步計劃是生產智能手機，那我們現在的生產線豈不是…？”李進猶豫的說。

　　“砍掉！”林振北沒有猶豫的說道，“該砍的砍掉，該升級的升級”，他指了指牛二繼續說：“還有給你們介紹一下，這位是新的生產經理，以后所有關于生產方面的都是他負責，由他向我直接匯報，他叫牛二，哦，牛二是我給他起的代號，他要是沒意見你們可以稱呼他為牛經理?！?p>　　“還有這位，系統研發部主管，電一”林振北繼續介紹。

　　電一和牛二站了起來向大家揮手點頭“希望和各位合作愉快?！贝蠹乙财鹕肀磉_了意思。畢竟這是老板親自帶來的，有沒有能力不好說，就這兩個這么重要的新部門都給他們負責，還關系好到起花名，沒有一點關系誰信誰是豬！刁難新同事的情節不可能在他們中發生。

　　“美工部暫時由我負責”他面向人事部的主管黃文斌說：“除了電一和牛二他們兩個需要的研發人員加快落實，美工部的人員也盡快安排上，有美術功底的基礎上，最好還要有一定創新力和豐富的想象力。”

　　“好的！”黃文斌點了點頭，表示記上了“各位要求的人員大概一個禮拜到位！”

　　“現在生產線還有什么生產任務嗎？”林振北對生產主管李進問道。

　　“還有兩千部手機生產需求，大概后天能完成，后續也沒訂單需求”李進答。

　　“盡快完成訂單，然后由牛二領導，進行生產線全線升級，期間組織員工進行技能培訓，畢竟生產智能手機要求要高點?！闭f完，林振北又扭頭對產品銷售部經理劉飛說：“老劉，公司這些取得這么輝煌的成績，你功不可沒?！?p>　　劉飛，一個才三十五歲就有點謝頂的中年男人，和誰說話都是笑瞇瞇的，他對著林振北擺擺手，笑瞇瞇的也不說話，他有自知知名，這些年國內經濟好，手機銷量增長的非常迅猛。

　　就說諾基亞這個霸主，一臺手機五六千元還買得異?；鸨?，5000元6000元在2006年是什么概念？要知道這個時候國內大部分工廠工資才堪堪破千！

　　而06年大部份人還是第一次接觸手機，那時的人們要求不高，手機集成有mp3功能，最好有mp4，有攝像頭，不敢要求照相有多清晰，外放一定要大聲、響亮就行。

　　所以那幾年，凡是做手機的廠商幾乎都是賺得盆滿缽滿。而大大小小的手機賣場也幾乎開得遍地都是，什么中域通訊、大地通訊、恒波、迪信通等，只要手機上了架就不怕沒銷量。

　　所以劉飛也不居功自傲，換了誰來坐這個位置成績也不會太差，但他也不小瞧自己，畢竟能把手機談到上架到各大手機賣場上也是本事。

　　林振北笑了笑繼續對他安排道：“現有的銷售渠道繼續保持，增加線上營銷，開拓網絡銷售渠道?！?p>　　劉飛呆了呆，好家伙，開辟新渠道可不是那么容易的，藥丸，不能在新老板面前露怯。認真的想了想后說：“我需要增加人員和預算！”

　　“可以！”林振北答應了“做好方案交給我審批。”面向大家轉了一圈問：“大家還有什么問題沒？”

　　眾人沉默了一會，還是沒人出聲！

　　會議最后，林振北對采購部的經理何藝說：“兩個任務！一是對面的那棟廠房已經被我整棟租下了，四五樓做為辦公室，辦公產品盡快采購好，二是配合好牛二近期會進行的生產線配套材料采購工作，散會！”