吳子奇問張承，你之前私下做的那款游戲叫什么？

　　張承愣了一下，哦，叫“獸血沸騰”，和“獸印”一個類型的。

　　吳子奇問他，你們當時研發到什么程度了，為啥沒做下去啊?

　　張承說，咳，那個游戲我帶著肖恩做了有一年，找一些大學生一起做的，但基本都是東明大學的學生。當時我項目上又忙，資金也實在是缺，就沒做下去。

　　吳子奇想想說，肖恩具體在做什么?張承說，我寫策劃案，定產品的方向，我把“獸印”里面一些核心精華的模塊保留，又添加了一些新的想法，都是在實際運營中產生的方案。肖恩主要做程序，把我的想法實現了。

　　吳子奇說，你們當時有多少開發人員在做?

　　張承心里嘀咕一下，肖恩這小子東拼西湊出來的東西，一會這里扒拉一些代碼那里扒拉一些代碼，一會這兒找點人搞搞那兒再找點人搞搞……這怎么回答?

　　要說少了，吳子奇這個老狐貍懷疑不靠譜，可要說多了，他再問東問西更無法圓場。

　　于是他說，這個項目主力核心就那個六七個人，另外我們找了很多人兼職做。

　　他這么說吳子奇更有興趣了，人家韓國開發這個“獸印”耗了一兩百號人做了三年，你們就這么幾號人，還都是毛頭學生……完成度大概多少呢？

　　張承哼哼哈哈回答一通。他并不主力負責此事，所以吳子奇越問的細，他就越無法精確的回答了。

　　吳子奇了解了一通之后讓他回去了。張承這個家伙心機深，很難說他究竟是真不知道還是藏了一手。只是，他還是想了解一下他們做的這款游戲到底怎么樣。于是，他想起了那個東明大學數學專業的肖恩。

　　他不是他唯一帶進來的人么？按理說，張承應該從長河帶一個出來，結果帶了一個沒有什么工作經驗的肖恩。

　　他后來找人核實了一下，張承在長河是經理職位，他上面有一個很強勢的運營總監，所以他并沒有帶團隊的實權。

　　當然，威猛不好和長河比，能挖出來一個張承已經不容易了。誰讓國內算得上號的游戲公司十個手指就數的過來呢？

　　吳子奇是臺灣人，相比臺灣，大陸的游戲市場還在墾荒，能找到人就算不錯了。

　　于是他又找來肖恩想問個究竟。他說，你當初怎么就想著和張承一起開發游戲了呢？

　　肖恩留了一個心眼。畢竟自己是張承帶進來的，還看不清楚什么形勢。于是他說，我是個資深玩家，在玩“獸印”的時候認識了承哥，本身對開發游戲很感興趣，所以就一起做了。

　　吳子奇問他，你畢業之前就開始做了嗎？有一年了吧。

　　肖恩說，是的。我們當時定了策劃案。我找了“獸印”的開發引擎，在那個基礎上開始做的。

　　吳子奇是個做市場出生的人，并不太懂技術。于是驚訝的問，你在哪里找到的引擎?

　　肖恩神秘的笑笑說，我私下途徑找到的……總之就是有了。在那個基礎上做的開發。

　　吳子奇又問，你數學系的，會寫代碼?你們幾個程序員在寫?

　　肖恩又笑笑說，吳總，2002年東明大學參加世界編程大賽，我是明大這個比賽的第一名。這個游戲的主程開發人員是我和我一個同學。此外，我當然也找了不少外力一起寫的。但代碼基本上都是我自己核對和測試過的。

　　吳子奇當然聽過世界編程大賽，但他沒想到張承找到的這個小子這么厲害。更讓他驚奇的是他會選擇投入到游戲開發，這實在是罕見。

　　吳子奇說，你這個游戲完成度有多少?肖恩說，其實并不高。我們主系統開發完成度不到40%，但很多系統模塊還沒有開始做。

　　我是想先把主系統開發到70%，然后開始做技術測試，跑一些玩家測試一下流暢度和bug。如果主系統通過測試，我會著手開始其他系統模塊開發。

　　吳子奇問他，你有具體開發計劃嗎？肖恩深深的看了他一眼，沒有急著回答，反而反問一句，吳總，您問這些是……

　　吳子奇反應過來說，哦，我是想看看你這個游戲是否有繼續開發下去的可行性。

　　肖恩心里一亮卻按捺住，沉穩的問，咱們威猛一直做代理游戲，現在想要自己開發游戲了嗎？

　　吳子奇看著眼前這個小伙子，坦率的一笑說，肖恩，你看現在這個市場，“獸印”私服這么火，大家都想著發“獸印”的財……可威猛是一家正規公司，我們不能干違法的事。

　　肖恩看著吳子奇。是的，威猛怎么說也是一家有臺灣人身影的公司，絕對不可能做私服這種不齒的事。

　　這樣的話，開發一款“獸印”類似的產品，就成了一個替代方案。尤其是還有張承這位原“獸印”的運營經理在……

　　本來，自己才是“獸血沸騰”的靈魂人物，只是他肖恩現在還什么都不是……

　　于是他說，吳總，如果您想了解“獸血沸騰”是否值得威猛投入研發，我覺得我和承哥可以準備一下，我們一起開會討論一下項目的可行性。承哥非常熟悉“獸印”的情況，對產品有較大把握，我比較熟悉“獸血”的開發。這樣您可以比較完整的評估一下項目的可行性。

　　吳子奇看著肖恩，這個23歲的年輕人顯得很有分寸。他事事都很尊重張承，一切表述都很恰當沉穩。

　　他點點頭說，好。

　　三天后，他們一起開會。在這次會議上，他們一起討論了“獸血沸騰”目前開發的情況。張承展示了整體游戲的策劃案，非常詳細。這包含了他和肖恩一年來多個版本更新迭代后的成果。

　　而肖恩則展示了詳細的開發計劃。還真別說，這個剛畢業的年輕人項目計劃做的有條不紊，比公司那些已經工作了幾年的項目經理做的還要細致。

　　吳子奇還在遲疑著。畢竟開發這么大一個項目需要投入的人力物力實在是太多……他需要找臺灣總部報備。但目前這個版本還不能在測試環境中跑起來，儼然不具有什么說服力。

　　肖恩看出來他的顧慮，這是很多資方不愿意跟下去的原因。他不得不坦誠的說，當時因為人手和服務器成本過高，而不得不停滯了。我們現在需要繼續開發游戲主系統并進行測試。如果通過了，可以進一步驗證是否值得投入資金繼續開發下去。如果沒有通過測試，也可以停止項目隨時止損。

　　張承暗中在心里瞪了他一眼，這小子也太不給自己留退路了。

　　吳子奇聽了這話，于是問他倆，如果要拿一個主系統測試版本，你們大約要多少人做多久?

　　張承看一眼肖恩，肖恩看了一下開發計劃說，如果是30人需要3個月，如果是陸續到位，可能需要3到5個月。

　　吳子奇心里盤算著。肖恩又說，前提是，人可能得稍微挑一挑，畢竟新團隊要協同工作，還需要磨合。