“此次王離率領了一千騎兵和四千步兵出征,按原定計劃是前往廣武然后沿黃河而下,尋找戰機,清剿魏軍的外圍游離部隊。根據我們一貫的戰法,每次軍事行動,都是兩只部隊同時出動,一只主攻,一只主防,此次配合王離行動的是李由的兩千騎兵。”章邯帶著四人走上了大營里的另外一條大路,繼續說著周圍的形勢。
“按照我們制定的一個稱為‘雛鷹計劃’的行動規則,這次的攻擊機會是給予王離的步騎混合部隊,而李由的兩千騎兵是用來救援的,他是不可以主動攻擊敵軍的,除非王離軍遇到了滅頂之災。嗯,規則就是這樣的?!?p> “兩軍之間每隔半個時辰互派信使通訊一次。根據李由的回報,在兩次通訊間隔內都沒有收到王離方的信息,李由派出的兩個信使也有去無回。因此,李由一方面派人回大營匯報,一方面命令部隊按照王離部原定行軍路線全速前進,最后在廣武附近發現了戰場的痕跡?!?p> “根據現場清點,王離軍死亡人數接近了五千,近乎全軍覆滅,沒有發現傷兵,敵軍留下尸體三萬具。李由軍擔心自己也被伏擊,沒敢分散騎兵四處追擊,只派出少數斥候,既沒有發現王離殘部的蹤跡,也沒有發現敵軍的撤退痕跡?!?p> “等我軍大部隊趕到并四處打探的時候,敵人早就跑得一干二凈不知所終了。后來連續幾日的多次搜索也沒有任何發現,敵人似乎就是為了伏擊王離軍而來,一擊而中之后就憑空消失了一樣?!?p> “那按雙方死亡人員交換比,王離部和敵人是一對六,王離在突然遭遇的情況下,竟然給予敵人如此高的殺傷率,也不算指揮失當了?!毙劣珠_口說到。
“按我軍對六國的過往戰績,一比六也算是一個很不錯的成績了。”章邯搖著頭嘆氣,說到:“但是,在沒有最終確定敵軍的人數,是主力部隊還是雜牌部隊,是遭遇戰還是伏擊戰之前,還不能對王離的表現給出一個定論!”
“如果是遭遇戰,那對方將領的膽識和水平都算不錯了,竟敢全殲一支秦國部隊!不是說魏軍和韓軍看見秦軍都是望風而逃嗎?這一次所為何來,有膽量來捋虎須了?如果是伏擊戰,那就更有意思了,對方起碼得出動五萬部隊了,然而,對方出動了這么多部隊,還沒被我方斥候發現…”湯想到了一些問題。
“是的,這件事的確有不少蹊蹺之處,不論是遭遇戰還是伏擊戰,都存在著大量的疑點。這是非常反常的一件事情。”
“你們據此展開調查了嗎?”湯又問。
“找不到敵人的蹤跡,這事暫時還不好調查?!?p> “那擴大一下調查范圍呢?把軍隊和斥候派到更遠的地方,甚至進入魏國和韓國境內,如何?”湯提議道。
“蒙將軍是有這樣的打算,但還沒有實施?!闭潞_始有點含糊其辭。
“你剛才說的那個‘雛鷹計劃’,能給我們詳細說說嗎?”湯岔開了話題。
“滎陽大營的工作重心很大程度都放在新人將領的培養上面,這里有二十多位青年將領,如何培養他們,又如何盡量做到公平,這是一個難題?!闭潞淇斓慕舆^了新話題。
“所以,大營設計了一套比較復雜的計分方法。簡單的來說,一開始每個人都是零分,并且只能帶兩千步兵,當然了也可以用兩名步兵交換一名騎兵,比如帶一千步兵加五百騎兵?!?p> “當出征之后除了獲得秦法規定的軍功獎勵之外,還會根據戰果來計算積分,計算方法和軍功爵位制是一樣的,看斬首數,一顆首級一分。隨著積分的提升,便可以增加帶兵的數量?!?p> “比如王離目前可以帶四千步兵和一千騎兵也就是六千步兵,李由可以帶兩千騎兵即四千步兵?!?p> “是給青年將領們做了一個競賽排行榜嗎?”湯問到。
“是的,這樣一個公平公開的規則,給了每個人一個平等的競爭機會,而排行榜的榜單則激勵著每個人奮勇爭先?!?p> “那現在排第一的是誰?”
“王離,然后是李由。”
“嘿,假如王離活著回來,他此次斬首三萬,能加三萬分吧?其他人再難趕超了吧?”
“是的,‘雛鷹計劃’其實有一個小小的漏洞,就是某位小將出征的時候,可能運氣不好,根本就碰不到敵軍。而且隨著這個計劃的開展,三川郡內殘余的敵人越來越少,其他人想增加積分也難了?!?p> “不會有人殺平民來冒功吧?”
“這絕對不允許的,我們一直以來有很嚴格的監督措施。一旦發現,嚴懲不貸,沒人敢這樣做的?!?p> “‘雛鷹計劃’有結束時間嗎?”
“就在這一兩個月了?!?p> 四人對望了一眼,心里暗暗想到:“‘雛鷹計劃’馬上就要結束了,目前暫時排名第一的王離被人伏擊了。王離的伏擊真的和這個計劃有關嗎?”
“優勝者有什么獎勵嗎?”
“除了正常的軍功獎勵之外,大營方面還會給予額外的豐厚獎勵,至于未來的發展就更不用說了?!?p> “假如王離不再回來,他在排行榜上的位置會被后面的人取代嗎?”
章邯看了湯一眼,說到:“制定計劃的時候,也考慮過青年將領陣亡或者傷殘退役的問題,假如某位小將真的回不來了,那么他將在排行榜上除名?!?p> “如果我沒有記錯的話,目前排名第二的李由,也就是此次王離出征時負責接應的援軍主將,他是丞相李斯的兒子吧?”卜突然開口說到。
“是啊。”章邯隨口答道,“有什么問題嗎?”
“有什么問題嗎?假如王離被除名,李由可是最大的獲利者!”四人心里開始考慮這個問題。