田曉風從老板辦公室出來，立馬給老板口中的小蒙拔了電話。
小蒙全名蒙俊，年紀和田曉風不相上下，具體不詳。他比田曉風早幾年就跟著老板了，主要負責市場部門?！多私纭穭摽螅煽∷闶恰多私纭肥袌鲣N售最早的團隊成員，后來成為銷售總監，再后來，老板發現把市場部門統一獨立出來，放在自己身邊更加方便管理，也更加適宜合理利用各板塊的資源，同時避免銷售隊伍的重復建設——因為從雜志媒體資源，到會展平臺資源，市場銷售所面對的人群其實有著很大的重合性，而房地產方面的銷售則主要是前端設計，終端根本交給房產中介。于是，蒙俊在三年前從與田曉風同一辦公地點，帶著原有團隊跟到老板身邊，再重新對銷售隊伍進行了洗牌，基本驗證了老板初始構思的正確。兩年前，他榮升董事長助理，可以說是老板的左膀右臂。但畢業與田曉風曾在同一戰壕，加上銷售戰線上久經沙場，智商情商都到位，和田曉風還能坐到一塊來。
蒙俊接通電話，劈頭蓋臉就是一句：“你聊完了？我在辦公室，茶給你泡好了?！?p> 田曉風不再言語，直接掛電話，輕車熟路地找到他的辦公室，抬手敲了下門，略等三秒，直接推門就進。
蒙俊坐在辦公桌后，正在鍵盤上敲著什么，電腦屏幕側斜著，把他整個人都露了出來。這是現代職場地位的一種表征——當你到了一定的位置，你的臉絕不會被辦公桌上的電腦屏幕擋住。
蒙俊一邊盯著屏幕，一邊揚起一只手：“曉風，你先坐，我這就好?！?p> 從門口到他的辦公桌，要經過一圈沙發，沙發圍著一個茶幾，上面的茶盤只占了茶幾大致三分之一的地方?？吹贸鰜?，這個位置，不是喝茶那么簡單，平時也是他臨時給銷售部門開小會上小課的地方。田曉風坐下來，雖然和他熟，但坐下來后，還是有些拘謹。最起碼，他是一個即將失去陣地的人，而蒙俊，他的陣地有如一個緊要的高地，肩扛重任。這種潛移默化的比較，誰都無法幸免。
蒙俊從辦公桌后站起來，身材欣長，保持著市場精英的那種干練體魄，和以前一樣，稱身的深色褲子褲線筆挺，直直地扎在锃亮的皮鞋上。
蒙俊坐在田曉風知趣地留給他的主人位上，看著田曉風，臉色一變：“你的臉……”
田曉風打斷了他：“停，不許再問，問也沒有答案。”
蒙俊哈哈一笑：”好，遵命。說吧，和老板聊完，情況如何？“
田曉風：“情況，估計不說你也知道吧。”
蒙俊起身去辦公桌上拿了張紙，遞給田曉風：“你看看這個，有沒有什么要說的?！?p> 那上面寫著“關于《嗨界》雜志團隊分流的方案（表）“對每一個人可以提供的位置做了對稱羅列，備注里寫明了相應人稱的能力評測，最后的領導簽字欄里，是老板的字跡。這是一個已經拍了板的方案。田曉風認真看了看，表上被列及的人涵蓋了了《嗨界》的各個部門，但只占了總人數的七成。入選的人員，在總公司這邊的職崗從工作內容上，也已經不盡相同，只能算方向靠近。比如《嗨界》行政經理孫經理，在這表里是行政主管，及別是肯定降了，所管的事也肯定不如之前，而原來在她麾下的兩個行政部的下屬，在這個表里是沒有位置的。田曉風麾下的八個人，全部在表中，美編部全部并下這邊兩個業務版塊的設計部，編輯則要做廣告策劃類的工作，從最底層的策劃員開始做起。
當然了，表上，沒有田曉風自己的名字。好在老板剛和他聊過，所以他不以為意。他把這張表格放在茶幾上，輕輕地捶了一拳：“定了？！”
蒙?。骸班?，定了。所有表上人員以前的薪水按相應位置的薪酬制度來?！?p> 田曉風：“只怕是降多升小了?！?p> 蒙?。骸斑@也是沒辦法的事，畢竟從一個山頭到另一個山頭，山路不一樣了，還是得要慢慢地，一步一步走出來?！?p> 田曉風：”沒有上表的人呢？“
蒙?。骸眲裢耍鱾€部門領導負責，原則上只能支付多一個月的工資，如出現節外生枝，部門領導負責，但這個不會形成正式的紙面上的東西?！?p> 田曉風：”如果表上的人不滿意呢？“
蒙俊：”那只能算是自動放棄公司的安排，多拿一個月工資走人。這個也不會有正式的紙面說明，只會口頭通知各部門領導。當然了，目前這個表依然暫不公開，離《嗨界》?？栠€有幾個月呢。你是我兄弟，算是第一個看到的，要保密，傳出去，免不了讓你們《嗨界》那邊的工作不好做?！?p> 田曉風看著他，對這一系列安排的滴水不漏心生佩服，這份佩服理智地把同時泛起的不忿死死地壓了下去。的確，還能強求什么呢，沒有誰是誰真正的衣食父母，這職場上的一切首先得利害相關，在利益足夠的空間里，才有可能兌現所謂的人文關懷——公司的利益是至高無上的，無論何時，這都是職場唯一的政治正確。
口渴。田曉風連喝了幾杯茶，蒙俊也熟練地為他泡茶、添茶。
“好像，我也不能說什么了。而且，屆時我還可能比其它幾個部門經理要輕松不少?！碧飼燥L說道。
蒙俊應聲附和：“當然，你還是被另眼相看的?！?p> 田曉風：“另眼？哪只眼？”
蒙俊：“當然是老板的眼。他對你另有安排，應該和你聊了。”
田曉風：“聊不透，所以還是得需要蒙總再指點一下。”
蒙俊稍作遲疑：“老板不和你說透的，肯定有老板的道理，你最好忍著，我也最好別造次?！?p> 田曉風：”蒙總，和我擺譜是不。那這茶我還真不知道怎么喝了?！?p> 蒙?。骸焙冒?，你問，我答。能說的我說，不能說的，不能追問?！?p> 田曉風：”我之前以為，以我的工作性質，可能被安排進入這邊的策劃創意部門，但其實沒有?！?p> 蒙俊：“你傻掉了？這邊的部門都是全建制的，無論進入哪個部門，都只能當兵，當不了將。而且，雖說性質相近，但在業務的熟悉程度上，真讓你空降進來帶兵，恐怕也不見得好。“
田曉風：”那不一定，比如光正地產，這個板塊可以有兩個策劃部門嘛，策劃一部，策劃二部，在整個產業鏈條上，各據環節，各司其職，光正地產要做大，這樣的需要并不意外的?！?p> 蒙?。骸蹦阏f得有理，那你覺得光正地產需要嗎？“他點到為止，似乎還是在掂量有些東西不該說。
田曉風：”呵呵，老板說了，不需要?！?p> 蒙俊：”那不就結了。“
田曉風：”但他沒說為什么不需要，只說光正地產現在狀況不佳。至于具體如何，他讓我找你了解。“
蒙俊對田曉風假借圣旨很意外，也不是很相信：”少來了，老板要是讓你找我了解，他就直接告訴你了?！?p> 田曉風只好繼續以假做真：”兄弟，你這就太不了解老板了。他是一個雷厲風行的人，習慣下指令，過于詳細的東西你見他和你說過幾次？“
蒙俊想了一下，覺得其實也沒有什么需要刻意瞞著田曉風的：“你知道光正地產其實只是做了兩三個小盤，體量在東江地產界基本不算什么，現在局面，項目資金回籠已經出現了困難，現在老趙其實正在和大公司談兼并，把手下的項目都兌出去。“
田曉風：”哦，這其實外面有傳聞，想不到在你這證實了?！?p> 蒙?。骸边@么說，你是誆到我了？其實也沒什么不好說的，今天上午我陪老趙去了天璽地產，基本上定局了。“
田曉風：“那么，關于我的具體安排，到底是哪里，你也心知肚明吧？”
蒙?。骸斑@個，不能……這么說吧，可以告訴你其中一部分，那就是，你末來的崗位可能是品牌總監之類的，這也是我和老趙建議的，我覺得這樣的職崗可能更適合你。“
田曉風：“什么東西的品牌總監？”
蒙?。骸斑@個就只能等通知了，可以透露的是，那是老趙在出讓光正地產之后，對新行業的一種嘗試。如果能成，那你就是先鋒軍，這是大功勞的?！?