第三十一章 考核事項(xiàng)敲定
“所以說你也覺得這是大師的作品了?”掌門問。
“是的?!蹦鹃L(zhǎng)老點(diǎn)點(diǎn)頭,“單憑能制作出這張聚氣符,就足以稱得上大師,若是再加上其背后的意義以及可能對(duì)制符界帶來的影響,恐怕連大師的名號(hào)都配不上此人,這簡(jiǎn)直就是劃時(shí)代的作品?!?p> 木長(zhǎng)老撫摸著聚氣符,就像握著初戀女友的小手。一切,都像極了愛情。
“那么徐大師,在你認(rèn)識(shí)的制符大師中是否有人曾和你提起過聚氣符?”掌門又將頭扭向徐大師。
徐大師搖搖頭說:“不可能是他們,那群人的尾巴各個(gè)翹到天上,制作出一個(gè)新玩意兒就恨不得讓所有人都知道?!?p> “掌門,我懇請(qǐng)您立刻派我前去與這位大師接觸?!蹦鹃L(zhǎng)老說,他已經(jīng)迫不及待想要和這位大師見面了。
掌門勸道:“木長(zhǎng)老,你也不要太心急,這位大師既然選擇不拋頭露面,那應(yīng)該是不喜別人打擾的。關(guān)于此事,我們還得從長(zhǎng)計(jì)議?!?p> “沒錯(cuò),先摸清大師的喜好,再慢慢接觸才好。否則引得大師不滿,我們聚靈宗可又是少了一個(gè)機(jī)緣啊。“其余長(zhǎng)老紛紛符合。
“是我操之過急了?!蹦鹃L(zhǎng)老坐下。
“我們不妨就先從大師身邊的人入手吧。”掌門雙手撐在桌上,“首先,先調(diào)查清楚聚氣符的究竟是從哪傳出來的,把源頭找到。戚長(zhǎng)老,這方面你最擅長(zhǎng),交給你沒問題吧?”
戚長(zhǎng)老起身拱手:“請(qǐng)掌門放心,只需兩天,不,一天時(shí)間內(nèi)我一定此事調(diào)查清楚,將源頭帶到你身邊?!?p> “不用。”掌門擺手,“現(xiàn)在還不到時(shí)機(jī),先暗中觀察著就行,眼下最要緊的還是先籌備即將來臨的宗門考核?!?p> 說起宗門考核,幾位長(zhǎng)老便交頭接耳,議論起來。
時(shí)刻保持有人才加入是一個(gè)宗門能夠延續(xù)繁榮,乃至更加壯大的主要原因。先前的問心階測(cè)試只是為了檢驗(yàn)求道者的內(nèi)心是否堅(jiān)韌,是否有足夠的毅力走完自己所選的路。
然而,修煉一途光有毅力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,作為一個(gè)人才,各方面素質(zhì)都需齊備。宗門考核便是幫助他們篩選人才最主要的途徑,馬虎不得。
“諸位有什么好的點(diǎn)子嗎?“掌門問。
宗門考核的形勢(shì)并不單一,每年都有些許變化且側(cè)重點(diǎn)各有不同。
去年為了考驗(yàn)?zāi)切┯浢茏拥膱F(tuán)隊(duì)合作能力,聚靈宗別出心裁,將考核地點(diǎn)選擇在了一塊峽谷上。他們讓那些記名弟子,五個(gè)一組自行組隊(duì)。組隊(duì)完成后再隨機(jī)匹配另一個(gè)團(tuán)隊(duì)到峽谷上進(jìn)行對(duì)抗,峽谷分有上,中,下三路,哪一對(duì)能夠率先擊碎對(duì)方的護(hù)陣大旗便算贏得勝利。
此等考核方式一經(jīng)問世便廣受外界好評(píng),其余宗門更是紛紛效仿。
“沒關(guān)系,有什么想法大膽說出來,大家都是自己人,不存在誰笑話誰。“掌門向眾人投去鼓勵(lì)道眼神。
今年,他也希望有人能夠提出一種別出心裁的考核方式。
一位長(zhǎng)老猶豫了一下,起身說:“我有個(gè)想法,不過......“
“沒什么不過,直接說,有什么想法就大膽地說出來?!?p> “掌門,我想舉辦一次品酒大賽?!八就侥吓e手說。
“你給我閉嘴!”
“你說的有想法大膽說,沒勁。“司徒南嘟囔,悻悻地放下手。
“你繼續(xù)說?!罢崎T示意那位長(zhǎng)老繼續(xù)說下去。
長(zhǎng)老舔了舔嘴唇:“我們聚靈宗最近不是一直都在提倡‘走出去,不要讓孩子們做溫室里的花朵’嗎?所以我想不如趁這次的宗門考核,咱們搞一次大的,讓這個(gè)口號(hào)更加深入人心。“
“怎么個(gè)搞法?“掌門來了興致。
“我的想法是這樣的?!遍L(zhǎng)老面色潮紅,顯然為自己即將提出的計(jì)劃而激動(dòng),“首先,找到一塊巨大的,地形復(fù)雜的空間。接著,給所有記名弟子配上一塊護(hù)身符,再將他們隨機(jī)傳送到這個(gè)空間內(nèi)的各個(gè)角落中讓他們互相尋找對(duì)方并進(jìn)行搏斗,當(dāng)一個(gè)人護(hù)身符的耐久度達(dá)到極限時(shí)便將他傳送出來。在里面待得越久也就意味著排名越高。這次考核,主要考驗(yàn)?zāi)切┯浢茏拥纳婺芰?。?p> “好,不錯(cuò),是個(gè)好想法?!罢崎T帶頭鼓掌。
其他長(zhǎng)老們也因這個(gè)天才般的想法鼓掌。
“謝謝,謝謝大家。”提出這個(gè)想法的長(zhǎng)老鞠躬致謝。
“有個(gè)問題。“另有一長(zhǎng)老起身說,“如果有人一直龜縮在一處,不參與競(jìng)爭(zhēng),等其他人搏殺完后才出來怎么辦?而且等考核進(jìn)行到后期,大部分人都被淘汰出局,剩下的人在這么大的空間內(nèi),很難找到其余的人,整個(gè)考核的時(shí)間將會(huì)被拉得很長(zhǎng)?!?p> “這也確實(shí)是個(gè)難題。大家想想辦法怎么解決這樣的情況?”
“不如,我們每隔一段時(shí)間就將活動(dòng)范圍縮小一圈,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)抵達(dá)活動(dòng)范圍內(nèi)也算淘汰出局,這樣既解決了有人一直龜縮某處的問題,也解決剩余的人很難碰面的問題?!背嗄痉宓姆逯魈岢隽俗约旱慕ㄗh。
“可以,這個(gè)注意不錯(cuò),你,你這家伙腦袋很靈光嘛?!?p> “還是掌門你平時(shí)教導(dǎo)的好。”該峰主乘機(jī)一個(gè)馬屁拍了上去。
“嗯,這話說得也對(duì)。“掌門毫不客氣地接下了。
“我看不如再多加一些道具,比如可以增加護(hù)身符耐久度的,或者一些能對(duì)護(hù)身符造成更多傷害的武器。也將這些東西散落在各個(gè)角,讓人去尋找,這樣本次考核不但多了些變數(shù),競(jìng)爭(zhēng)也會(huì)更加激烈?!?p> 隨著第一位長(zhǎng)老的發(fā)言,越來越多的人腦洞大開,提出了自己的想法。
有人說當(dāng)護(hù)身符的耐久度降到一定程度時(shí),便判定此人已經(jīng)深受重傷,應(yīng)該限制其部分行動(dòng)力,若長(zhǎng)時(shí)間未能降低耐久度,則淘汰出局。
也有人提議,當(dāng)某個(gè)人淘汰出局時(shí),此前他收集的所有物品都會(huì)掉落,其他人都可以撿起。
考核的細(xì)節(jié)被一步步完善。期間也有人提出此次考核看起來雖是單人模式,但在前期身為同一班的人肯定會(huì)聯(lián)手先淘汰其他班的人,這樣一來那些處于冷門班的人在一開始就已經(jīng)處于劣勢(shì)。
徐大師對(duì)此說法嗤之以鼻,他說,世上沒有什么是絕對(duì)公平的,既然要追求真實(shí),那就貫徹到底咯。