大型企業(yè)的股權(quán)每次出現(xiàn)變化，幾乎都意味著在人事安排方面也會作出調(diào)整，喬布斯可不相信葉冬青要的只是幾個無關(guān)緊要的董事會名額，他擔心自己這位首席執(zhí)行官會被撤換掉，而且他自己都沒有不會被辭退的信心。

　　畢竟除了iPod隨身聽業(yè)務(wù)之外，個人電腦銷售量長期處于低迷狀態(tài)，對于股東而言這是一種巨大的失敗，更讓喬布斯擔心的是，自己甚至無法給出一份詳細計劃，來勸服新任大股東相信蘋果公司的核心業(yè)務(wù)可以...